【诚展HR干货】员工请事假或病假超过1 2个月,社保费可否让他全部承担？

问：请问一下员工请假（事假）超出一个月甚至两个月，之前办理了社保但是没有报停，这种情况社保费是不是可以全部让他自己承担（公司缴交的部分）？

答：按规定，用人单位应当自用工之日起为员工缴纳社保费，且在员工为单位职工时间内均应缴交社保。单位承担单位部分，个人承担个人部分。