【eHR系统选型】人工智能时代的人力资源管理系统应该需要满足哪些功能需求？
分类：洞察观点 标签：人力资源管理系统实施, 人力资源管理系统需求, 人工智能时代
AI时代的人力资源管理系统应该具备哪些功能了？满足什么样的需求？HR管理者希望借助一款界面简约、操作高效的智能人力资源管理平台实现人力资源管理数字化运营，因此在选型过程中，提出了多元化的管理需求：1、能够满足互联网企业复杂的业务规则，并且快速、灵活应对人员频繁变动、组织架构多变等管理需求。2、人力资源管理系统具备良好、简约的使用体验，满足新生代员工的审美需求。3、人力资源管理系统实施项目团队具有丰…
【诚展人力资源管理干货】怎么才能成功实施人力资源管理信息系统？
分类：洞察观点 标签：eHR系统, 人力资源管理信息系统, 人力资源管理系统实施, 人力资源管理系统建设
人力资源管理信息系统成功建设有奥秘，二十载专家如是说；随着人才竞争的加剧，人力成本快速上升，人力资源管理的高效化、精细化、流程化已经成为企事业人力资源管理的关键。而借助信息技术提升人力资源管理水平也成为这些单位的不二选择。笔者结合自己20多年的人力资源管理信息系统（以下简称eHR系统）建设经验，加之对人力资源信息化案例的跟踪分析，提炼总结了人力资源信息化建设成功之道，以飱读者。 一、领导重视是成功…
【eHR系统实施】系统供货商和客户该怎么进行人力资源管理系统的实施？
分类：洞察观点 标签：eHR系统, 人力资源管理系统实施, 软件实施
企业客户想要通过人力资源管理系统提高企业管理水平，光是选择了一个适合本企业特点的eHR软件是远远不够的。人力资源管理系统软件通常只是一个通用的系统框架，提供诸如报表生成、查询等辅助工具来协助使用者工作。作为一种通用的ehr系统，它适用于多种行业和企业的需要，能够处理各种各样的包括规范或不规范、普遍存在或特殊、相对简单或错综复杂的情景。因此eHR系统实施中根据企业实际情况和企业所在地的政策法规，给这…
